時間過得很快又似乎很慢，春秋工作服的采購旺季也已經漸漸過去，現在已經是進入到了炎熱又時尚的夏季了。不少的企業工作服廠家開始設計不同的夏季工作服，一般大規模的廠家設計的都比較符合我們夏季時尚的口味。

工作服款式越來多樣化，很多的工作服廠家都開始融入夾克、西裝工作服定制，甚至一些時裝所流行的元素及款式特點，和以往的呆板形象對比，工作服款式越來越新潮和多樣化了。

 

在功能上也會更加人性化設計，不僅是有防護功能。而且還會加入更多的功能，例如：腋下設計透氣網、在炎炎夏日也能將體內汗水迅速蒸發，添加筆袋方便工作等等。所以各企業采購員在工作服廠家采購的過程一定要看好了。

工作服會覆蓋更加多的行業，比如，超市、餐飲、園林、生物醫藥等等。多會根據不同的行業設計出不同的工作服，融入不同的功能特色。就好比園林綠化工作服會以綠色環保顏色為主，需要突出大自然的清新環保，而裝飾裝潢的工作服設計則會比較大膽，色彩明艷服裝定制，需要充滿活力和創造力。
 

拼接撞色是比較時尚的特色，工作服加入拼接撞色等流行元素后，不僅就是在生產活動中擔任輔助作用的工作服，更賦予了其時裝的意義。

很多企業在定制工作服的時候都是經過設計以后再生產出適合自己的工作服的，但是，定做工作服因為面向的是企業的服裝設計員工，所以說，我們的相關設計就一定要趨于大眾化一些，那么，到底什么樣的工作服才能夠被稱為是真正合格的工作服呢?

 

定做工作服的服裝上面必須要有比較明顯的企業LOGO在其中，因為這樣才能夠更好的讓工作服的宣傳作用得到發揮，如果說一件工作服連起碼的企業LOGO都沒有，那么，這樣的工作服也僅僅只能夠被算做是在工作的時候穿的衣服罷了;

定做工作服的時候一定要注意考慮工作服的實用性如何，并且還要考慮企業的員工歲數方面問題、員工的體型方面問題，只有這樣才能夠設計出相對而言比較舒適的工作服，這樣也能夠讓員工真正感受到來自于企業的關懷;工作服設計